为进一步优化就业服务，推动2025届毕业生高质量就业，3月12日上午，学院在11-111会议室召开了就业工作推进会。会议由党委副书记主持，学院领导班子、2025届毕业班班主任、研究生学位点负责人、年级辅导员和就业辅导员共同参会。

会上，各班班主任详细汇报了各自班级的就业进展情况。他们通过数据和实例，生动展现了班级学生的就业状态，包括已签约人数、正在面试中的学生比例、以及仍在积极寻找机会的学生群体。同时也坦诚地指出了在就业过程中遇到的一些困难和问题，如部分专业招聘需求减少、学生期望与市场需求不匹配、以及一些特殊困难学生的就业难题等。分管就业工作的副书记介绍了学院的就业工作方案和奖励政策，通报了当前就业数据，并重点结合各位班主任提出的难点进行了深入的分析，共同研判存在的困难和帮扶举措。

学院党委书记沈江龙对近期就业指导工作给予了肯定，并指出教师校招已基本结束，社会招聘即将开始，需引导学生积极准备，抓住机遇。他强调，在就业工作中要守牢安全底线，加强对困难学生的支持和引导，发挥已就业学生的示范作用。

下一步，学院将以“访县拓岗”“访校拓岗”为契机，制定更加精准的就业帮扶政策，稳步持续高效地推进2025届毕业生就业工作。